BLIJF OP DE HOOGTE VAN DE LAATSTE CLIQUES
“Ik help je om jezelf terug te worden, niet om jezelf terug te vinden”
Suzanne den Hollander, oprichter van Psyche & zo helpt mensen die vastlopen in onbewuste patronen met integratieve hypnotherapie. In dit interview legt zij uit hoe mensen weer verantwoordelijk kunnen worden voor hun eigen gevoel.
Een betrouwbaar fabrieksmodel voor digitale oplossingen
Hoe kun je, als je een digitale oplossing ontwerpt, zorgen dat al het nodige aanwezig is om continu productie te kunnen draaien, als een fabriek? Want een digitale oplossing moet veilig zijn, het moet dag en nacht kunnen doorgaan, de datakwaliteit moet op orde zijn en de resultaten uit artificial intelligence of machine learning moeten altijd correct zijn. “Je moet zo klein mogelijk beginnen, en het pas uitbouwen als alles goed loopt”, zegt Marianne Faro, managing director bij Itility.
Een warm huis en schoon geweten dankzij tijdelijke isolatiesubsidies
Door hoeveelheid nieuws en de impact die de coronacrisis heeft veroorzaakt is de berichtgeving rondom Subsidie Energiebesparing Eigen Huis (SEEH) ondergesneeuwd. Mede daardoor is van de beschikbaar gestelde €84 miljoen euro op 1 oktober slechts €30 miljoen verstrekt. De subsidiebedragen voor woningisolatie zijn daarom nog tot eind dit jaar tijdelijk verhoogd met 50%.
“Echt voelen dat je er mag zijn, met alles wat er is”
Haptotherapeuten Renze Boersma van GZ-haptotherapie Amsterdam en Pascalle van Straaten van Haptotherapie Bolsward helpen mensen weer in gevoeld contact met zichzelf te komen. De therapie heeft tot doel je bewust te laten worden van wat je lijf je laat voelen en hoe dit jouw denken en doen in het contact met anderen kan beïnvloeden.
Van Overleven naar Leven met Messy-Mind
"Eigenlijk zijn wij allemaal wel een beetje in de war van tijd tot tijd.” Reinier Waardenburg coacht mensen op een andere manier bij Messy-Mind om samen de kluwen te ontwarren en het hoofd weer helder te krijgen. Dit doet hij volgens de Acceptence and Commitment Therapy, voice dialogue en mindfulness.
Niet-invasieve, medicijnvrije behandeling bij depressie: rTMS
Voor mensen met therapieresistente depressie kan repetitieve transcraniële magnetische stimulatie (rTMS) uitkomst bieden. Deze niet-invasieve behandeling is medicijnvrij en kent vrijwel geen bijwerkingen. Hoog tijd om deze relatief nieuwe behandeling nader te bekijken.
BLIJF OP DE HOOGTE VAN DE LAATSTE CLIQUES
“Ik help je om jezelf terug te worden, niet om jezelf terug te vinden”
Suzanne den Hollander, oprichter van Psyche & zo helpt mensen die vastlopen in onbewuste patronen met integratieve hypnotherapie. In dit interview legt zij uit hoe mensen weer verantwoordelijk kunnen worden voor hun eigen gevoel.
Een betrouwbaar fabrieksmodel voor digitale oplossingen
Hoe kun je, als je een digitale oplossing ontwerpt, zorgen dat al het nodige aanwezig is om continu productie te kunnen draaien, als een fabriek? Want een digitale oplossing moet veilig zijn, het moet dag en nacht kunnen doorgaan, de datakwaliteit moet op orde zijn en de resultaten uit artificial intelligence of machine learning moeten altijd correct zijn. “Je moet zo klein mogelijk beginnen, en het pas uitbouwen als alles goed loopt”, zegt Marianne Faro, managing director bij Itility.
Een warm huis en schoon geweten dankzij tijdelijke isolatiesubsidies
Door hoeveelheid nieuws en de impact die de coronacrisis heeft veroorzaakt is de berichtgeving rondom Subsidie Energiebesparing Eigen Huis (SEEH) ondergesneeuwd. Mede daardoor is van de beschikbaar gestelde €84 miljoen euro op 1 oktober slechts €30 miljoen verstrekt. De subsidiebedragen voor woningisolatie zijn daarom nog tot eind dit jaar tijdelijk verhoogd met 50%.
Gezond Thuiswerken Do’s en Don’ts
Nu wij allemaal meer en meer thuiswerken rijst de vraag; hoe pak je dit het beste aan? Om te beginnen, wat zijn de rechten en plichten voor thuiswerkers? De werkgever heeft te allen tijde een zorgplicht voor zijn werknemers, hij is dus verantwoordelijk voor een goed instelbare werkplek. Dit varieert per werknemer, omdat niet elke thuissituatie zich leent voor de ideale werkplek. Bespreek samen met jouw werkgever wat het beste past en houd rekening met het volgende:
“Echt voelen dat je er mag zijn, met alles wat er is”
Haptotherapeuten Renze Boersma van GZ-haptotherapie Amsterdam en Pascalle van Straaten van Haptotherapie Bolsward helpen mensen weer in gevoeld contact met zichzelf te komen. De therapie heeft tot doel je bewust te laten worden van wat je lijf je laat voelen en hoe dit jouw denken en doen in het contact met anderen kan beïnvloeden.
Van Overleven naar Leven met Messy-Mind
"Eigenlijk zijn wij allemaal wel een beetje in de war van tijd tot tijd.” Reinier Waardenburg coacht mensen op een andere manier bij Messy-Mind om samen de kluwen te ontwarren en het hoofd weer helder te krijgen. Dit doet hij volgens de Acceptence and Commitment Therapy, voice dialogue en mindfulness.
Niet-invasieve, medicijnvrije behandeling bij depressie: rTMS
Voor mensen met therapieresistente depressie kan repetitieve transcraniële magnetische stimulatie (rTMS) uitkomst bieden. Deze niet-invasieve behandeling is medicijnvrij en kent vrijwel geen bijwerkingen. Hoog tijd om deze relatief nieuwe behandeling nader te bekijken.
Gratis loopbaanadvies: een toekomstplan voor je werk
Als jij op dit moment piekert over jouw toekomst in werk, is dat best begrijpelijk. Reorganisaties en ontslagrondes lijken aan de orde van de dag en de vrees is dat er nog vele zullen volgen. Corona kan gevolgen hebben voor iedereen.
Gezond Thuiswerken Do’s en Don’ts
Nu wij allemaal meer en meer thuiswerken rijst de vraag; hoe pak je dit het beste aan? Om te beginnen, wat zijn de rechten en plichten voor thuiswerkers? De werkgever heeft te allen tijde een zorgplicht voor zijn werknemers, hij is dus verantwoordelijk voor een goed instelbare werkplek. Dit varieert per werknemer, omdat niet elke thuissituatie zich leent voor de ideale werkplek. Bespreek samen met jouw werkgever wat het beste past en houd rekening met het volgende:
Moodindicator registreert de hartslag van (thuis)werkend Nederland
Onderzoek van de Nationale Thuiswerk Monitor laat zien dat meer dan 1 miljoen Nederlanders zich uitgeput voelen vanwege corona en het thuiswerken. Meer dan honderdduizend werknemers zitten tegen een burn-out aan. Tevredenheid en werkgeluk lijken voor veel mensen ver te zoeken. Wat nu?
Huidige werkdruk kan gemakkelijk tot burn-outs leiden
Door de sterk toegenomen stress en werkdruk onder invloed van de coronacrisis, dreigen veel werknemers binnenkort met burn-outklachten uit te vallen. Hoe meer stress en overbelasting, hoe groter de kans op een burn-out. Dit kan een domino-effect creëren: door onderbezetting ontstaat een nog grotere werkdruk en kunnen er nog meer personeelsleden uitvallen. Managers weten hier vaak niet goed mee om te gaan, zeker niet in extreme omstandigheden zoals de eerste en de huidige coronagolven.
Efficiënt ademen leidt tot minder stress
Veel mensen ademen onbewust op een ‘verkeerde’ manier. Ze doen dat bijvoorbeeld wanneer ze stress ervaren. Inefficiënt ademen kan leiden tot een negatieve spiraal van (ernstige) klachten die je niet zo snel associeert met je ademhaling.
Help werknemers voordat ze zich ziek melden….
De gezondheidszorg is sterk aanbod gedreven. Voor elke klacht bestaat wel een diagnose als pincode voor vergoeding van een pil of psycholoog. Dit systeem maakt van teveel mensen patiënten die zich vervolgens gaan gedragen naar hun erkende beperkingen. Op deze manier belemmert onze verzorgingsstaat de ontplooiing van de participatiemaatschappij waarin mensen juist meedoen en werken naar hun mogelijkheden waardoor ze zich gelukkiger en gezonder voelen.
“Leren omgaan met verandering is de sleutel voor een onzekere toekomst”
De wereldproblemen zullen niet ophouden na de coronacrisis. Er wachten ons nog genoeg onzekerheden, zoals de implicaties van vergrijzing en de klimaatverandering. De vraag is hoe we daar als maatschappij op kunnen inspelen, en of dat dan op een sociale, eerlijke wijze gebeurt. Een nieuwe economie, gericht op duurzaamheid en eerlijkheid in plaats van ongelimiteerde groei, begint zich al te ontwikkelen. Op korte termijn vindt een ingrijpende verandering in ons pensioenstelsel plaats. Hoe sociaal is het nieuwe pensioenakkoord en hoe leren we met deze veranderingen omgaan?
“Vanuit een visie op duurzaamheid en social return, zet je altijd net een stap meer”
HVO-Querido ondersteunt mensen die vanuit een kwetsbare positie zelf weer inhoud en richting aan hun leven willen geven. Zij doet dit in de vorm van maatschappelijke opvang, woonbegeleiding en beschermd wonen in en om Amsterdam en Haarlem. Jaarlijks maken ruim 4.500 cliënten gebruik van hun dienstverlening, maar HVO-Querido doet meer dan alleen zorg verlenen.
Een psychologische blik op het overleven op de werkvloer in crisistijd
Sinds de uitbraak van het corona-virus zijn we meer dan ooit bezig geweest met (de nationale) gezondheid. Maar in alle commotie en structurele veranderingen zijn we onszelf in veel gevallen uit het oog verloren. De noodklok luidt nog niet, maar we moeten wel wakker worden, zo zien ook neuropsycholoog Margriet Sitskoorn en arbeids- en organisatiepsycholoog Tinka van Vuuren.
Succesverhaal van oud leerling uit het speciaal onderwijs
Oud leerling Rob Lohuis heeft zijn jongensdroom waargemaakt en is sinds 2018 treinmachinist bij Arriva. "Op sommige vlakken verbaas ik mijzelf ook over wat ik kan. Veel mensen hadden nooit verwacht dat het mij zou lukken en het was ook heel moeilijk om de mogelijkheid überhaupt te krijgen. Voor je een trein mag besturen, word je medisch en psychisch getest. Bovendien moet je een opleiding volgen. Dat was een intensief traject van vier maanden met theorie, juridische kennis en de praktijk."
4Wieler: het enige echt veilige en comfortabele alternatief voor de tweewieler
Toen Robert van Hees vijf jaar geleden merkte hoe moeilijk het was om een veilige, comfortabele fiets voor zijn ouders te vinden, besloot hij het heft in eigen hand te nemen. Onder de naam 4Wieler maakt hij nu fietsen die veiliger en comfortabeler zijn dan die van de concurrentie.
HEY! JOIN OUR COMMUNITY
Mis nooit meer de laatste cliques
Wekelijks houden we je op de hoogte van het laatste nieuws, de tofste podcast en meest spraakmakende events. Altijd over de Clique thema’s: Duurzaamheid, Innovatie in de zorg, IT ontwikkeling, Leiderschap en Management.
Clique Thema’s
